Παρά την άρνηση της πλειοψηφίας του ΔΣ του σωματείου της περιοχής η ΛΑΝΤΖΑ Πάργας σε συνεργασία με την ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ ιδιωτικών υπαλλήλων Πρέβεζας προχωρήσανε σε μια πρώτη επιτυχημένη σύσκεψη.

Στη συγκέντρωση μίλησαν η Υφαντή Ελισάβετ μέλος του ΔΣ του σωματείου εργαζομένων στο τουρισμό-επισιτισμό Πάργας και ο Νάνος Βαγγέλης μέλος ΔΣ του Εργατικού Κέντρου Πρέβεζα . Το λόγο πήρανε όλοι οι παρευρισκόμενοι και στο τέλος της συζήτησης αποφασίστηκε:

1) Άμεσα να γίνει παράσταση στην επιθεώρηση εργασίας με αίτημα να πραγματοποιηθεί τριμερής συνάντηση εργαζόμενης εποχικής αορίστου χρόνου με τη διεύθυνση ξενοδοχείου που την «ειδοποίησε» να μην ξαναπάει για δουλειά με αίτημα την επαναπρόσληψή της. Όλοι μέσα στην αίθουσα αποφάσισαν να στηρίξουν τη συναδέλφισσα μέχρι τέλους και ο αγώνας της αποτελεί αγώνα όλων και όχι «ατομική ευθύνη» όπως δήλωσε η πλειοψηφία του ΔΣ του σωματείου στη τελευταία του συνεδρίαση. Η επαναπρόσληψη της συναδέλφισσας θα ανοίξει το δρόμο για τη μαζικό και συλλογικό αίτημα επαναπρόσληψης όλων των εποχικών στις εποχικές επιχειρήσεις που θα ανοίξουν.

2) Να πραγματοποιηθεί κινητοποίηση στις 10/6. Ο τόπος και ο χρόνος προτείνεται να προκύψει σε συνεννόηση με συναδέλφισσες και συναδέλφους και από άλλες περιοχές

3) νέο κάλεσμα συνέλευσης αμέσως μετά.

Πιο αναλυτικά η απόφαση των εργαζομένων:

«Η κυβέρνηση δίνει τα πάντα (απευθείας ενισχύσεις, φοροαπαλλαγές, αναστολή πληρωμών δανείων , δωρεάν δημόσιοι χώροι με πλήρη καταπάτηση του αιγιαλού και χρηματοδοτήσεις από διάφορα προγράμματα) στα κυρίαρχα επιχειρηματικά συμφέροντα στο τουρισμό.

Το πακέτο μέτρων που ανακοινώσε έχει σαφέστατο ταξικό στίγμα καθώς υπερασπίζεται τα ιδιοτελή συμφέροντα του κεφαλαίου, των ξενοδόχων και των μεγαλοεμπόρων . Τον ενδιαφέρει λέει η ενίσχυση της «απασχόλησης» και όχι η ενίσχυση της ανεργίας. Στα κέρδη χώρια αλλά στη χασούρα μαζί.

Η κυβέρνηση με τα μέτρα που ανακοινώσε επιλέγει την ενίσχυση της ελαστικής εργασίας και την εγκατάλειψη των μακροχρόνια ανέργων. Έως τα τέλη Οκτωβρίου μπορούνε να ελαστικοποιούν κατά το δοκούν το χρόνο εργασίας μέσω του έκτακτου προγράμματος που ανακοινώσανε.

Το Μάη έχει ήδη επεκταθεί το δικαίωμα αναστολής συμβάσεων σε όσες επιχειρήσεις παραμένουν με κατεβασμένα ρολά. Τον Ιούνιο παρατείνεται αυτή η δυνατότητα για όσες επιχειρήσεις παραμένουν κλειστές αλλά και για όσες πλήττονται. Οι εργαζόμενοι σε αυτή τη περίπτωση καλούνται να τα βγάλουν πέρα με τα 534 ευρώ το μήνα, Το ίδιο θα ισχύσει και για τον Ιούλιο για τις επιχειρήσεις που θα επιλέξουν να μην ανοίξουν

Ο λεγόμενος «μηχανισμός» τίθεται σε ισχύ από 1η Ιούνη έως 30 Σεπτέμβρη αλλά αφήνεται ανοιχτή η διάρκεια ισχύος εάν και εφόσον χρειαστεί με Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου!!! Τους ενδιαφέρει το ξήλωμα των εργασιακών σχέσεων γιατί πολύ απλά τα κέρδη των προηγούμενων χρόνων και τα μερίσματα δεν αποτελούν λόγο αποκλεισμού από το «μηχανισμό».

Μετά την ένταξη στο «Μηχανισμό» θα έχει δικαίωμα ο εργοδότης να μειώσει το χρόνο εργασίας έως και 50% στα χαρτιά, με όρο να μην μεταβάλει τη σχέση εργασίας. Το κράτος (δηλαδή οι φορολογούμενοι) θα αναλαμβάνει να καλύψει το 60% του χρόνου που δε θα εργάζεται και αυτό ισοδυναμεί με 20 % μείωση συνολικά των χρημάτων που θα λαμβάνει ο εργαζόμενος.

Οι εποχικοί με λίγα λόγια επαναπροσλαμβάνονται με μερική απασχόληση ενώ όσοι δεν επαναπροσληφθούν θα περιοριστούν στο επίδομα των 400 ευρώ μέχρι και το Σεπτέμβρη .Για τους εκατοντάδες χιλιάδες ανασφάλιστους και μακροχρόνια ανέργους δε προβλέπεται τίποτα

Όταν αρθεί το καθεστώς μερικής απασχόλησης η κυβέρνηση δεν απαγορεύει στον εργοδότη να απολύσει. Όλοι μας καταλαβαίνουμε ότι χρειάζεται να συσπειρωθούμε στο σωματείο το οποίο πρέπει να αλλάξει άμεσα ρότα με οδηγό τα συμφέροντα και τις ανάγκες μας.

Λέμε όχι στην εκ περιτροπής εργασία και παλεύουμε :

1) για ουσιαστική ενίσχυση του δημόσιου συστήματος υγεία (προσλήψεις υγειονομικού προσωπικού –ΜΕΘ, μαζικά τέστ). Μέτρα υγιεινής και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς με συνεχής ελέγχους. Διαγνωστικά τεστ σε όσους έρχονται στη χώρα. Ενίσχυση του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας .

2) Να επαναπροσληφθούν όλοι οι εποχικοί μέχρι 10/6 (ξενοδοχεία, επισιτισμός, αεροδρόμια κτλ). Εφαρμογή Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας (μισθός, ρεπό, άδεια κτλ). Μόλις λήξει η σεζόν ταμείο ανεργίας για όλους. Να σταματήσουν οι παράνομες «ειδοποιήσεις» από μεριά μερίδας εργοδοτών ότι δεν επαναπροσλαμβάνονται εργαζόμενες/οι.

3) Στις επιχειρήσεις 12μηνης λειτουργίας που κλείσανε το διάστημα της καραντίνας και ανοίγουνε τώρα, καμιά απόλυση , καμιά μείωση μισθού καμιά ελαστικοποίηση. Στις επιχειρήσεις που κλείσανε και δεν ανοίγουν επέκταση του επιδόματος μέχρι την εύρεση εργασίας (το ίδιο για όσους είναι άνεργοι τη τελευταία τριετία).

5) Πλήρη υγειονομικά και ασφαλιστικά δικαιώματα για όλους. Κάλυψη των ενσήμων για όσους κατοχυρώνουν σύνταξη το 2020-2021.

7) αναστολή πληρωμών, κατάργηση δημοτικών τελών για τους εργαζόμενους και τους ανέργους

Επιδοτούνε τον τουριστικό κλάδο με στόχο την ισχυροποίηση των κυρίαρχων επιχειρηματικών συμφερόντων. Επιδοτούνε τη διάλυση της αξιοπρεπούς εργασίας

Δε θα πληρώσουμε εμείς τη κρίση. Να πληρώσουν αυτοί που κέρδισαν από το «τουριστικό θαύμα» τα προηγούμενα χρόνια. Εκτός από το συσσωρευμένο πλούτο, λεφτά υπάρχουν: είναι τα δηλωμένα 22 δις κέρδη της περσινής χρονιάς και τα 126 δις που καρπώθηκαν οι μεγάλοι τουριστικοί όμιλοι μέσα σε μια δεκαετία»

ΛΑΝΤΖΑ Πάργας κίνηση εργαζομένων στο τουρισμό –επιστισμό

ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ ιδιωτικών υπαλλήλων Πρέβεζας